穩(wěn)定并開辟新的合作院校，逐步擴大合作院校規(guī)模
在現(xiàn)有77所合作院校的基礎上，每年增加8—10所，力爭在2020年合作院校的數(shù)量達到100所。
經濟指標：
在現(xiàn)有合作院校學費分成近一億元的基礎上，以每年15%的指標遞增，到2020年，公司合作院校學費分成達到2億元，除去辦學成本純利潤達到8000萬元。
教學指標：
到2020年，公司所屬專業(yè)教師數(shù)量達到300名；積極加強優(yōu)質課程和精品課程建設，力爭建成2—3門校級精品課程，1—2門省級精品課程。加強教材建設，完善教材選用制度，編寫或改版教材5部左右，重點支持出版2—3部高水平的優(yōu)秀教材，教材在全國高等院校空乘專業(yè)的使用覆蓋率達到75%以上。加大對合作院校實訓中心建設力度，加強民航乘務員CBT軟件的科學化水平。
招生指標：
現(xiàn)有合作高等院�？粘藢I(yè)招生錄取數(shù)量按10%遞增，2020年達到每屆招本科生6000名、每屆招專科生4000名；現(xiàn)有合作高中學校民航飛行員和乘務員定向培養(yǎng)特色班的招生錄取數(shù)量按20%遞增，2020年達到每屆招高中生2000名。新合作院校（含高中學校）招生錄取規(guī)模不低于200名／年。
就業(yè)指標：
以完成公司與合作院校簽訂的《合作辦學協(xié)議》中約定的就業(yè)率為基礎，確保升空就業(yè)占合作院校符合就業(yè)條件的空乘專業(yè)學生總數(shù)的40%，地面（含機場、高鐵等）就業(yè)占合作院校符合就業(yè)條件的空乘專業(yè)學生總數(shù)的45%。力爭每年有100名以上學生走出國門、在國外民航領域就業(yè)。合作院校畢業(yè)生的就業(yè)率達到90%以上。
國際交流指標：
在鞏固現(xiàn)有美國加州（波莫那）理工大學國際交流項目的基礎上，著力提高交流合作水平。探索教師互派、學生互換、學分互認、學位互授聯(lián)授等具有實質內容的交流與合作模式，多渠道、多形式組織學生到境外修學、游學，為學生提供更多的境外學習和實踐機會。“十三五”期間，合作院校空乘專業(yè)赴外交流學生將達到1000人次以上。同時，爭取引進美國、英國、加拿大和東南亞等國家的留學生300人。
公司創(chuàng)業(yè)版上市：
2015年9月正式啟動，利用三年左右時間進行內部規(guī)范和綜合評估，爭取2018年完成。
北京金通航空培訓中心建設：
2015年9月開始選址設計和規(guī)劃，總投資3億元人民幣，分三期進行建設并投入運營。第一期工程2018年完成，第二期工程2019年完成，第三期工程2020年完成。
美國加州（波莫那）理工大學建設項目：
總投資20億元人民幣，分期建設學生公寓、國際學院、大學社區(qū)商業(yè)中心、國際學術交流中心（含：賓館 四星級）和大學附中、預科學院。從2015年9月開始，進行合作洽談、項目報批、規(guī)劃設計，2017年開始施工建設，學生公寓和國際學院爭取在2020年建成并投入使用，大學社區(qū)商業(yè)中心和國際學術交流中心（含：賓館 四星級）爭取在2022年建成并投入使用。